沈阳军区65667部队共青团工作有着优良传统,他们在部队中开展的“不让一个青年掉队”、“ 创建青字号工程”、“求知成才建功”、共青团理论业校、“抓党建带团建”等活动先后被解放军总政治部、沈阳军区推广。总政、军区先后6次在该旅召开共青团工作现场会。1998年10月编制体制调整后,该团委以江主席“三个代表”重要思想为指导,与时俱进地抓好共青团建设,连续三年被军区评为“先进团委”;64个基层团组织、223名团员青年被军区和集团军表彰;472名优秀团员加入党组织;1186人次立功受奖;71人考取集团军以上特级技术能手;团员青年先后资助26名失学儿童重返校园,帮助54名贫困学生在校上学;帮助驻地建设重点工程16项,为部队建设和驻地经济发展做出了很大贡献。
　　一、注重强化组织功能
　　坚持选准配强团的各级干部,把政治坚定、学历较高、工作扎实、有发展后劲和热爱团的工作的优秀干部,选配到团的各级领导岗位。每年对团总支书记、团支部书记进行一次集中培训,每季度组织一次“难题会诊”,解决共青团工作中遇到的新情况、新问题。2000年,旅团委针对基层共青团建设自主权较弱,团干部实践锻炼少的实际,把团的活动的安排权、业余时间的支配权、团的事务的处理权、团员青年利益的代表权、基层重大问题处理的建议权等“五项权力”交给基层团干部,并结合基层党组织“三讲”正面教育,开展了“抓党建带团建”活动,强化了各级团组织功能;2001年,他们把党员先进性教育向团员青年延伸,增强了团员青年的先进性意识。7月初,沈阳军区在这个部队召开了“加强共青团建设座谈会”,全区90名负责共青团工作的领导干部和团干部参加了座谈,会上他们介绍了党委、团委、总支和团支部抓好共青团建设的先进经验。
　　二、围绕中心发挥作用
　　在军事训练中,注重发挥团员青年的生力军作用,开展了“三个一”活动:团委每季度搞一次青年官兵科技练兵成果展示;团总支每个训练阶段组织一次团员青年专业比武擂台赛;团支部每月召开一次军事斗争准备“诸葛亮”会,为提高军事训练质量献计献策。三年来,团员青年先后提出合理化建议350多条,有效地促进了军事训练的深入开展。为激发团员青年的练兵热情,他们广泛开展了评选“共青团号战车、战炮”、“争当训练尖子、技术能手”、“外军通”、“台军通”、“装备通”以及“小专家、小能人”等活动,有48名团员青年在集团军以上比武竞赛中获得优异成绩;革新训练器材132件;在“1018”、“瀚海风暴”等大型军事演习中发挥了很好的作用。团委注重发挥团员青年的突击队作用,组织团员青年挑重担、攻难关,广泛开展“争第一、当先锋、创佳绩”竞赛活动。2000年6月,辽西地区发生了百年不遇的特大旱灾,该部官兵牢记我军全心全意为人民服务的宗旨,奔赴阜新县旧庙乡执行抗旱救灾任务,每个连队团支部都成立了青年突击队,冒着摄氏39度的高温,帮助地方群众修堤筑坝,引水灌溉,团员们手磨出了血泡,背晒暴了皮,始终坚持奋战在抗旱第一线,受到当地群众的赞誉。
　　三、着眼“打赢”育人才
　　该团委积极适应部队担负军事斗争准备新任务和青年官兵渴望成人成才需求,把培养人才作为提高部队战斗力的根本任务来抓,坚持14年开办“共青团理论业校”把政治理论学习、军事理论学习、科学文化知识学习和团的基础知识学习作为主要内容,在培养“四有”军人上下功夫,做到“工作计划围绕育人设计,组织生活强化育人功能,检查讲评注重育人效果”。并把检查评比的结果与评选优秀团组织、优秀团员、优秀士兵以及推荐团员入党、立功受奖、考学、学技术挂起钩来。各营连团总支、团支部积极响应团委号召,开办学习成才园地,及时宣扬先进典型,激励青年官兵在岗位上学习,在工作中成才。1999年初,他们研究制定了《人才培养三年规划》,建立了8个育才基地,开办了高科技知识辅导班、英语补习班、微机培训班等6个培训班;组织368名团员青年参加辽宁省计算机专科学校函授学习和全军高科技知识自学考试。投资380余万元,修建了集学习、教学、娱乐、健身、网络等功能于一体的3260平方米的大型综合活动中心,集青年之家、共青团理论业校、读书阅览于一体的图书馆,扩建和改建了军官训练中心、专业训练中心;每月为每个连队添置20本新书,与驻地市区及高等院校图书馆定期交流更换图书,为青年官兵学习成才、提高素质创造了良好环境。三年来,先后有326名团员青年取得了中专以上学历,有138名团员青年取得了全国计算机一级等级证书,有163名战士考入军队院校,有17人考取军区、集团军优秀“四会”教练员,71人考取专业特级能手,23名团员青年取得革新成果,其中3项获得军区科技进步奖,有2人被驻地阜新市评为“优秀青年志愿者”和“十大杰出青年”。